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2019年党建工作汇报材料

来源:永济市泰全网络科技有限公司 | 时间:2020-06-17 14:53:13 | 移动端:2019年党建工作汇报材料

2019年党建工作汇报材料

——以党的十九精神推进党建工作

  尊敬的各位领导:

  今年来,✘✘✘✘按照局党委全面从严治党的要求,结合开展“三个年”、“三推”、巡视巡察反馈问题整改、巡视巡察“回头看”活动,以**新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻“十九大”精神,切实履行党总支的监督责任,强化监督执纪问责,主动担当,积极作为,秉承“抓党务 促业务 强服务”理念,内强素质、外树形象,以点带面、全面发展,夯实了党建工作基础,确保了党建工作有效推进。现将✘✘✘✘党建工作开展情况简要回顾,认真研究分析当前党建工作中存在的问题,安排部署现在到年底之前党建工作。

  一、所做的主要工作,方法及成效

  (一)完善工作机制,提高发挥党组织的领导

  按照全面从严治党要求,始终坚持“总支统一领导,党政齐抓共管”的原则,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的原则,做到“把方向、管大局、保落实”。一是建立党建工作例会机制,每两个月至少开展一次党风廉政建设学习1次,分析存在问题,研究部署工作。二是加强党员干部教育监督,坚持党管干部原则,运用“四种常态”,经常开展批评与自我批评,2019年以来约谈党员干部8人次,三是严抓“三个年”、“三推”、巡视巡察反馈问题整改、巡视巡察反馈问题整改自查自纠、巡视巡察整改“回头看”工作,跟踪督办,由党总支负责的党建领域48个问题,已整改35个问题到位,完成率73%。四是加强群团工作的领导,全力支持和推进从严治团,促进“大党建”体系建设。五是规范党费收缴、组织关系,全面完成13名党员、2名预备党员、4名发展对象、8名入党积极分子及1名入党申请人档案资料补充完善工作。六是建立健全帮扶激励机制。2019年春节期间慰问基层一线困难职工。七廉政风险排查及防控。为认真贯彻落实局纪委关于加强廉政风险点排查工作文件精神,为进一步增强预防腐败的前瞻性、针对性和实效性。结合公园实际,明确由党群工作部具体负责,深入树立机构编制日常管理、旅游经营、财务等工作中出现的风险点。经过党总支深入研究和认真细致地核查,公园各部门及各分管负责人填写《单位(内设机构)职权目录表》、《单位廉政风险点排查及防控措施表》、《岗位廉政风险排查及防控措施表》,排查岗位6个,涉及岗位人员14人,排查廉政风险点7个,根据风险等级评定标准,评定低分风险7个,针对每个廉政风险点制定相应的排查措施30个,编制职权目录6个,绘制权利流程图15个,为建立廉政风险点排查工作奠定了扎实基础。八是按照党总支《2019年全面从严治党党建责任书》要求,党总支书记逐级签订《党建目标责任书》,制定落实党建工作责任清单,实行“年初晒清单、定期督清单、年终评清单”制度。上半年,总支书记与班子成员、支部书记分别签订《2019年度✘✘✘✘落实全面从严治党目标责任书》5份,《✘✘✘✘党建工作目标责任书》2份,班子成员严格履行“一岗双责”制度,把党建工作与行政工作同时安排,同时部署,同时实施,同时检查,督促抓好目标落实。九是基层党建工作整顿。参照✘✘✘✘全面从严治党党建目标考核办法,基层支部存在党组织软弱涣散现象✘✘✘✘,党总支高度重视,完善各类基础设施台账,对限期整改的问题进行整改,制定制度及销号台账,并指派2名包片联系领导协助基层支部解决工作的存在的问题。

  (二)严肃党内生活,丰富组织形式,深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化

  加强对学习教育的组织领导,积极探索党建工作方法,着力推进“两学一做”学习教育常态化制度化落地生根。一是认真执行党总支(中心组)政治理论学习、支部“三会一课”等基本制度,以身作则,垂先示范,切实过好“双重”组织生活会,严格制定学习计划,2019年召开中心组学习12次,组织班子成员集中研讨3次,开展专题辅导3次。

  (三)强化思想政治引领,严抓意识形态管控,提高党员干部队伍的凝聚力和战斗力

  注重党员干部思想政治教育,把握意识形态工作主动权,做到旗帜鲜明,立场坚定。一是开展多样化的思想政治教育,组织党员干部深入学习****新时代中国特色社会主义思想、《**谈治国理政》及党的十九精神,专题教育学习,参加党员干部“七五”普法测试,问卷调查活动,组织领导干部、党务工作者、发展对象参加局党委培训学习,通过思想引导、行动规范,切实提高党员干部的思想自觉性和行动自觉性。二是召开思想政治工作专题研讨会议,召集各部门分享交流经验。四是开展对基层党建每月1次指导,加强基层,深入联系点党支部,对发现问题进行责令整改,确保政令畅通、有令必行、有禁必止。

  (四)打造特色文化品牌,加大典型选树力度,深入学习贯彻**新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。

  继续加强✘✘✘✘文化建设,注重典型引领和经验提炼,不断提升公园软实力。一是加强责任文化建设,组织各支部召开专题教育,用典型案例感染和激励员工。二是领导班子通过学习讨论的形式,深入学习贯彻社会主义核心价值观。三是结合党日主题活动,学习贯彻**新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,组织各支部党员以各种不同的形式开展党日主题活动共10次,“七、一”纪念建党97周年,开展了“感受红色足迹 弘扬长征精神”党日主题教育活动,组织党员、发展对象共19人,赴参观哈达铺、腊子口红色教育基地学习,撰写心得体会19篇。

  (五)主动担当负责,服务中心工作,维护公园改革发展稳定大局。

  按照党✘✘✘✘政工同责、齐抓共管的原则,党总支书记在安全生产、法制教育等方面与行政分管领导负同等职责。一是带头参加安全警示教育,参与安全生产应急演练,组织开展安全生产知识宣传活动,督促做好安全隐患排查整改和风险防控,确保了✘✘✘✘安全生产平稳态势。二是带头参加政治理论学习,带头开展讲党课2次,在党总支中心组学习上作专题研讨2次,提高了学习的积极性和主动性,踊跃参加党内学习教育和主题实践活动,利用自学与集中学相结合,平均每月的集中学时间不少于6小时,自上而下,示范表率,努力在✘✘✘✘营造浓厚的学习氛围。三是带头学法守法,认真组织开展普法用法活动,促进“法治文化建设示范公园”创建工作,努力提升✘✘✘✘员工法纪意识和依法办事的能力。四是带头履行党风廉政建设主体责任,带头遵守党的纪律和廉洁从业各项规定,严格教育管理家属子女和身边工作人员,督促党员干部履行好“一岗双责”,发现苗头性、倾向性问题及时提醒告诫,并定期听取分管部门工作汇报,对党 凤廉政建设重要工作亲自部署、重大事项亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。

  二、工作中存在的问题及改进措施

  基层党支部党建工作的完成质量有待提高。新时代党的建设工作更加繁重,对于基层党支部的工作统筹、员工配合、任务跟进提出了更为严格的要求,部分党支部仍然未能克服“工学矛盾”,在业务工作和党建工作当中无法找到平衡,从而导致达不到相关党建工作的具体要求,在项目、行动计划等工作中存在着拖沓不前、草率应对、虎头蛇尾的现象,导致无法形成良好的成效。

  改进措施:持续做好相关党建工作的动员工作,让职工充分认识到党建工作的重要性和深远意义,从而提高员工对党务工作的重视程度;将党务工作完成情况的考核指标具体化、标准化,避免在工作中出现理解偏差、方向盲目的情况,切实提高党务工作者的业务水平,定期开展党务工作的学习交流。

  三、下半年工作计划

  (一)继续抓好党员教育和监督管理工作,纵深推进全面从严治党。深入贯彻十九大提出的新时代党的建设总要求,以围绕开展“三个年”、“三推”及省委巡视组巡视巡察反馈意见活动为重点。坚持和加强党对各项工作的全面领导,以**新时代中国特色社会主义思想为指导,大力推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设。严格党内政治生活,坚持“三会一课”、民主生活会等基本制度,继续推进“两学一做”学习教育常态化制度化,进一步创新组织生活的形式和内容,增强党内生活的吸引力和感染力。组织党支部围绕实际工作制定并开展丰富多彩的主题党日计划,推动党建工作与分管部门工作相融合、相促进。加强对党员特别是领导干部的日常管理监督,让党员干部习惯在受监督和约束的环境中工作生活,有效发挥党总支领导作用、党支部战斗堡垒作用、党员先锋模范作用。

  (二)继续抓好室传文化和意识形态工作,贯彻落实**新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。坚持以**新时代中国特色社会主义思想为指导,用党的十九大精神武装头脑、指导实践、推动工作,按照局党委部署要求,扎实开展“不忘初心、牢记使命”系列主题教育实践活动,把十九大精神转化为推动国有林场改革发展的强大动力。充分利用文化宣传阵地,加大✘✘✘✘文化宣传力度,选用先进典型题材,培育和践行社会主义核心价值观,举办职工大讲堂形式的学习活动。结合党支部“党员示范岗”创建工作,提炼支部文化品牌,提升公园“软实力”,并将公园文化建设融入业务精益管理,为推进工作落实提供文化支撑和精神动力。

  (三)继续抓好党风廉政建设和反腐败工作,全面净化党内政治生态。全面准确把握党的十九大对反腐败斗争的部署要求,切实履行全面从严治党和党风廉政建设“第一责任人”职责,督促分管领导落实“一岗双责”,严格执行关于党风廉政建设责任制及XX八项规定精神,有效推进✘✘✘✘党风廉政建设和反腐败斗争工作。巩固拓展党风廉政建设成果,毫不松懈继续整治“四风”问题,践行“四种形态”,严肃“六大纪律”,在廉洁风险防控、廉洁从业教育、廉洁文化建设等方面下功夫,抓早抓小、防微杜渐,经常开展批评与自我批评,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。加强纪律教育,强化纪律执行,不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力,坚决纠正各种不正之风,以零容忍态度惩治腐败,强化不敢腐的震慑,扎牢不能腐的笼子,增强不想腐的自觉,大力营造✘✘✘✘风清气正的良好政治生态。

  (四)继续抓好群团组织工作,构建和谐党群干群关系。增强宗旨意识和群众工作本领,加强对工会、共青团等群团组织的领导,坚持以党建带工建、带团建,努力探索构建企业大党建工作格局的新方法新途径,推动工会、共青团等群团组织增强政治性、先进性、群众性,坚定不移跟党走。推进全面从严治团,丰富团青工作内涵,深化志愿服务活动品牌,搭建团青成长成才平台,为党组织储备力量、培养人才。明确“汇集职工智慧、凝聚职工力量,服务改革发展、服务职工群众”的工作定位,领导工会持续打造思想引领、民主管理、素质提升、员工服务及自身建设五大工程,奋力开创✘✘✘✘党建工作的新局面。

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